CONSULENZA DEL LAVORO / AZIENDALE

La formazione del personale nell'ambito dei servizi della formazione professionale assume un ruolo di rilievo, per una migliore gestione dei rapporti

Formazione del personale, Aggiornamento costante CCNL, Accordi aziendali, CIG straordinaria/ordinaria, mobilità, assunzioni agevolate, Licenziamento individuale/collettivo, Assistenza e studio costi per gara d’appalto o offerte.

ASSISTENZA SINDACALE

L'assistenza per la definizione delle vertenze sindacali individuali e collettive e tutti i rapporti con il sindacato

Accordi aziendali, Cassa integrazione straordinaria/ordinaria, Mobilità, Licenziamenti individuale/collettivi, Accordi di prossimità.

RAPPORTO CON GLI ISTITUTI

Costituzioni posizioni assicurative ovvero la migliore garanzia per l'inquadramento dell'azienda e per la sua collocazione nel settore di appartenenza

Costituzioni posizioni assicurative, Consulenze pensionistiche, Consulenza e assistenza gestione delle pratiche INPS/INAIL/DTL.

ELABORAZIONE PAGHE E CONTRIBUTI

Elaborazione e conservazione libro unico del lavoro, Controllo e presentazione documenti e moduli contributivi/ fiscali per facilitare la gestione del personale

Assunzione dipendenti, Elaborazione libro unico e prospetti paga 2 CCNL applicato, Pratiche d’infortunio, Gestione malattia, Contributi obbligatori, modello F24, Gestione TFR/ Prospetto di liquidazione, Elaborazione modello 770, Elaborazione CU per singolo dipendente, Gestione fondi integrativi, Autoliquidazione INAIL.

I Clienti

Scopri la loro soddisfazione

Servizi e consulenze professionali

Contattaci per ricevere un preventivo

Dicono di noi

Le nostre News

Novità dal mondo GEPS

Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.

cropped-000003163502-finanzacalcolatrice-business-grafico-borsa-penna-sicurezza
AGO 10

Comunicazione erogazione tranche aumento agosto.

Si ricorda che con la retribuzione di agosto 2017 dovrà essere erogata la tranche di aumento retributivo prevista dal Ccnl Terziario 30 marzo 2015 pari a euro 24,00 al IV livello. In virtù dell’accordo integrativo del 24 ottobre 2016 la tranche di 16 euro di novembre 2016 rimane sospesa. Si allegano le retribuzioni totali aggiornate […]

Leggi tutto

light-coffee-pen-working
AGO 10

Cassazione: licenziamento con motivazione economica

Con sentenza n. 19655 del 7 agosto 2017, la Corte di  Cassazione, seguendo un indirizzo, peraltro, non univoco, ha affermato che è da considerare legittimo un licenziamento intimato pur in mancanza di una situazione di crisi, allo scopo di aumentare la redditività e l’efficienza gestionale dell’azienda. Nel caso di specie un datore di lavoro, a seguito del venir […]

Leggi tutto

startup-photos
AGO 10

Cassazione: minimale contributivo e sospensione concordata dell’attività

Con sentenza n. 19662 del 7 agosto 2017, la Corte di Cassazione ha affermato che, in ottemperanza a quanto già affermato con l’ordinanza n. 9805/2011, ove la sospensione dell’attività derivi da una libera scelta del datore di lavoro e costituisce il risultato di un accordo tra le parti, continua a permanere intatto l’obbligo contributivo. Nel caso di specie […]

Leggi tutto

Iscriviti alla nostra newsletter

Accetto termini e condizioni derivanti dalla sottoscrizione.