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La legge di Bilancio 2026 (legge n. 199/2025) introduce importanti riforme sul trattamento di fine rapporto (TFR) che entrano a gamba tesa nelle scelte dei lavoratori e delle lavoratrici. Dal 1° luglio 2026, con un meccanismo di silenzio assenso per l’adesione dei neoassunti ai fondi pensione per i lavoratori privati. Dal 1° gennaio 2026 la […]
circolare INPS n. 139 del 2025 per chi matura i requisiti. Scade il 31 gennaio 2026 il termine per la presentazione della domanda del Nuovo bonus mamme (DL 95/2025), destinato alle lavoratrici madri con almeno due figli o più figli. La scadenza del 31 gennaio 2026 è perentoria per le istanze basate su requisiti perfezionati […]
Con il Messaggio INPS n. 251 del 26 gennaio 2026, l’Istituto ha fornito le prime indicazioni operative sulle novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2026, che interviene in modo significativo sulla disciplina del congedo parentale. La riforma riguarda in particolare i genitori lavoratori dipendenti, per i quali viene ampliato l’arco temporale entro cui è possibile […]
Entro il 31 gennaio 2026 i datori di lavoro pubblici e privati che occupano almeno 15 dipendenti sono tenuti a trasmettere il prospetto informativo disabili, con dati aggiornati al 31 dicembre 2025. L’adempimento è previsto dall’art. 9, comma 6, della legge 12 marzo 1999, n. 68 (collocamento mirato delle persone con disabilità), che impone una […]
Agenzia delle Entrate: chiariti i presupposti applicativi del regime 2024 Con la risposta a interpello n. 12 del 20 gennaio 2026, l’Agenzia delle Entrate ha fornito un chiarimento rilevante sull’applicazione del nuovo regime agevolato per i lavoratori impatriati, segnando una netta discontinuità rispetto alla disciplina previgente. In particolare, l’Amministrazione finanziaria ha precisato che, ai fini […]
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