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Novità dal mondo GEPS

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OTT 24

Il tempo di viaggio come orario di lavoro: la nuova svolta della Corte di Giustizia UE

Tempo di viaggio come orario di lavoro: nuova pronuncia della CGUE (Causa C-110/24, 9 ottobre 2025) Con la sentenza del 9 ottobre 2025 (C-110/24), la Corte di giustizia dell’Unione Europea è tornata ad affrontare il tema dell’orario di lavoro ai sensi della Direttiva 2003/88/CE, chiarendo se il tempo di spostamento all’inizio e alla fine della […]


OTT 24

Maternità e licenziamento: quando la colpa grave legittima la sanziona

Nel caso affrontato dalla Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con la sentenza n. 19367 del 14 luglio 2025, è stato chiarito che la protezione prevista dall’D.Lgs. n. 151/2001 (art. 54, comma 3, lett. a) non preclude il licenziamento della lavoratrice madre quando si verificano circostanze di colpa grave. La vicenda vede coinvolta una lavoratrice in […]


OTT 23

Prestazioni occasionali: quando non è obbligatoria la fattura e la comunicazione al Ministero

Con la Risposta a Interpello  n. 266_2025, l’Agenzia delle Entrate ha precisato che, in assenza del requisito dell’abitualità, le prestazioni occasionali devono essere considerate fuori dal campo di applicazione IVA, per mancanza del presupposto soggettivo. Di conseguenza, il prestatore non è tenuto a emettere fattura. Il contesto del chiarimento Il quesito riguardava il trattamento fiscale […]


OTT 23

Busta paga 2026: meno tasse, più tutele e nuovi congedi nella Legge di Bilancio in fase di approvazione

Detassazione dei premi di produttività Dal 2026 e fino al 2027 i premi di produttività godranno di un’imposta sostitutiva ridotta all’1%, contro il 5% attuale (già ridotto rispetto all’ordinaria aliquota del 10%). L’agevolazione si applica su un importo massimo di 5.000 euro e riguarda i lavoratori con reddito annuo non superiore a 80.000 euro. In […]


OTT 23

CCNL Pulizia & Multiservizi 2025-28: tutte le novità del Rinnovo: aumenti, part-time, malattia e tutele – guida essenziale

Nel presente contributo si illustrano le principali innovazioni previste nell’ipotesi di rinnovo del CCNL del settore pulizia, servizi integrati/multiservizi, sottoscritta in data 13 giugno 2025. Vengono analizzate le pattuizioni economiche e normative, suddivise per aree tematiche. ________________________________________ 1. Caratteristiche generali • Il rinnovo è stato sottoscritto da AGCI Servizi, Confcooperative Lavoro e Servizi, Legacoop Produzione […]


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