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Camera dei Deputati: ripristinata la festività dedicata a San Francesco d’Assisi – in attesa dell’approvazione del Senato
La Camera dei Deputati, nella seduta del 24 settembre 2025, ha approvato la proposta di Legge C. 2097-A, che dal 2026 ripristina la festa nazionale di San Francesco d’Assisi, patrono d’Italia, per la giornata del 4 ottobre di ogni anno, in prossimità della celebrazione della ricorrenza dell’ottavo centenario della morte nell’anno 2026. La festività del 4 […]
Congedo straordinario e permessi Legge 104 per part-time da 6 ore: che regole valgono?
Se un lavoratore ha un contratto di 6 ore settimanali, può comunque beneficiare del congedo straordinario? E per quanto riguarda i permessi mensili previsti dalla Legge 104/92, la loro durata e numero devono essere adeguati proporzionalmente alle 6 ore settimanali? I dipendenti caregiver assunti con contratto part-time hanno facoltà di accedere al congedo straordinario senza […]
Metalmeccanica chiuso il ciclo di incontri – definizione e sospesi
Federmeccanica e Assistal hanno chiuso gli incontri con i sindacati sul rinnovo del CCNL Metalmeccanici, la prossima fase è la trattativa di merito. Si è chiuso il 25 settembre il ciclo di incontri tra Federmeccanica, Assistal e i sindacati Fim, Fiom e Uilm nell’ambito della trattativa per il rinnovo del CCNL dei Metalmeccanici. La discussione ha riguardato aspetti centrali del Contratto Collettivo Nazionale […]
Metalmeccanica industria in corso il rinnovo del CCNL
Al fine di consentire ai nostri clienti di programmare un budget del 2026, vi aggiorniamo sull’andamento degli incontri fra le parti sociali, per il rinnovo del contratto dell’industria metalmeccanica e nello specifico quanto discusso nell’incontro del 18 settembre 2025. La posizione delle associazioni datoriali Secondo quanto dichiarato da Federmeccanica, l’obiettivo è “continuare a ricercare […]
Delega di funzioni in materia di sicurezza: la Cassazione n. 25729/2025 impone un cambio di rotta per Datori di Lavoro (AD, CEO) e HR
La recentissima sentenza della Corte di Cassazione (Sez. V Penale, n. 25729/2025) segna una svolta nella gestione della sicurezza sul lavoro: delegare non basta più. Per datori di lavoro e responsabili HR, la “virata” in senso restrittivo della Suprema Corte impone una revisione profonda delle modalità con cui si individuano i delegati e si nomina […]
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