Le nostre News
Novità dal mondo GEPS
Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.
Stabilizzazione under 35: esonero totale per le trasformazioni 2026 – circ. INPS 72/2026
Con la circolare INPS n. 72 del 3 luglio 2026, l’Istituto ha fornito le prime istruzioni sull’incentivo alla stabilizzazione dei giovani previsto dall’art. 4 del D.L. 30 aprile 2026, n. 62, convertito dalla legge 25 giugno 2026, n. 112. La misura riguarda i datori di lavoro privati che trasformano rapporti a termine in rapporti a […]
Contratto di assunzione e Decreto Trasparenza: quali informazioni devono essere indicate – D.lgs. n. 104/2022, che ha modificato il D.lgs. n. 152/1997 –
Un ulteriore tema centrale riguarda il contenuto del contratto di assunzione e gli obblighi informativi previsti dal cosiddetto Decreto Trasparenza. La disciplina è contenuta nel D.lgs. n. 104/2022, che ha modificato il D.lgs. n. 152/1997, ampliando in modo significativo le informazioni che il datore di lavoro deve fornire al lavoratore al momento dell’assunzione, Sul punto […]
Metalmeccanica PMI Confimi: confermati i minimi da giugno 2026
Con verbale del 19 giugno 2026, Confimi Industria Meccanica e Fim-Cisl hanno confermato gli aumenti economici previsti dall’accordo di rinnovo del 28 ottobre 2025 per il CCNL Metalmeccanica PMI Confimi, codice CNEL C01A, ritenendoli coerenti con l’andamento dell’IPCA-NEI 2025, pari all’1,9%. Dal 1° giugno 2026 restano quindi efficaci i nuovi minimi tabellari già definiti, con […]
D.L. Lavoro 2026: tirocini a 12 mesi e anticipo CCNL al 50% IPCA
La legge 25 giugno 2026, n. 112, di conversione del D.L. 30 aprile 2026, n. 62, introduce due novità operative rilevanti in materia di lavoro. Il testo coordinato è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 147 del 27 giugno 2026. Per i tirocini extracurriculari, viene precisato che la durata massima non può superare 12 mesi […]
Previdenza complementare: adesione automatica dal 1° luglio 2026, modello TFR3 e direttive COVIP — art. 1, comma 204, L. n. 199/2025 e art. 8 D.Lgs. n. 252/2005 – delibera COVIP 19 giugno 2026
Dal 1° luglio 2026 sono operative le nuove regole sull’adesione automatica alla previdenza complementare per i lavoratori dipendenti del settore privato di nuova assunzione. La disciplina è stata introdotta dall’art. 1, comma 204, della legge 30 dicembre 2025, n. 199 e modifica l’art. 8 del D.Lgs. 5 dicembre 2005, n. 252. Il Ministero del Lavoro […]
Iscriviti alla nostra newsletter