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Novità dal mondo GEPS
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Determinazione per l’anno 2025 delle retribuzioni convenzionali per i lavoratori all’estero in Paesi non legati all’Italia da accordi in materia di sicurezza sociale.
Circ. INPS 43/2025 Il D.M. 16 gennaio 2025 del Ministro del Lavoro e delle politiche sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle finanze, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale – Serie Generale – n. 34 dell’11 febbraio 2025 (Allegato n. 1), ha fissato le retribuzioni convenzionali di cui all’articolo 4, comma 1, del decreto-legge 31 […]
Trasferimento d’azienda e conservazione del trattamento retributivo
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 18 dicembre 2024, n. 33146, ha ribadito che la Direttiva 2001/23/CE vieta che il trasferimento d’azienda consenta un trattamento retributivo deteriore al momento della cessione e per il solo fatto del trasferimento, ma chiaramente non può impedire che, successivamente, la retribuzione dei lavoratori trasferiti possa essere influenzata dalle dinamiche contrattuali che, ab […]
Parità di genere: domanda del contributo a fondo perduto dal 26 febbraio per la Certificazione 2025
Il dipartimento delle Pari Opportunità ha pubblicato l’Avviso 2025 per la concessione di contributi fino a 12.500 euro per servizi di tutoraggio e il percorso per ottenere la Certificazione sulla parità di genere. L’iniziativa – finanziata dal PNRR e realizzata in collaborazione con Unioncamere in qualità di soggetto attuatore – è alla sua seconda edizione e la novità è che, […]
Indennità per i lavoratori del settore call center 2025
I Ministri del lavoro e dell’economia e delle finanze hanno emanato il D.I. 45 del 16 gennaio 2025, che prevede l’attuazione delle misure di sostegno al reddito per i lavoratori dipendenti dalle imprese del settore call center. L’articolo 1, comma 195, L. 207/2024, ha, infatti, previsto il rifinanziamento dell’indennità di sostegno al reddito in favore dei lavoratori […]
Fringe benefit nella Certificazione Unica: istruzioni INPS per il 2025
In vista dell’emissione delle nuove Certificazioni Uniche, con il Messaggio n. 509/2025 l’INPS chiarisce le modalità e le scadenze per la trasmissione dei dati relativi a fringe benefit e stock option, alla luce delle ultime novità. Per l’anno d’imposta 2024, infatti, la Manovra di bilancio (articolo 1, comma 16, della Legge 213/2023) ha elevato il limite di esenzione per i fringe benefit a 1.000 euro […]
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