Le nostre News
Novità dal mondo GEPS
Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.
Nomina del medico competente in relazione ai lavoratori in smart working
La Commissione per gli interpelli in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con risposta a interpello n. 1 del 1° febbraio 2023, ha chiarito che, in caso di lavoratori videoterminalisti in smart working che operino in luoghi lontani dalla sede di lavoro, ai sensi dell’articolo 39, D.Lgs. 81/2008, il datore di lavoro può nominare più medici competenti, […]
Gestione separata aliquote contributive e massimali anno 2023 – INPS Circolare 01 febbraio 2023, n. 12
Si comunicano le aliquote contributive, il valore minimale e il valore massimale del reddito erogato per il calcolo dei contributi dovuti per l’anno 2023 da tutti i soggetti iscritti alla Gestione separata di cui all’articolo 2, comma 26, della legge n. 335/1995 INDICE 1. Aliquote contributive e di computo per collaboratori e figure assimilate 2. […]
FINANZIAMENTO DELL’80% a fondo perduto per ottenere la certificazione a vere lo sconto dell1 % sui contrbuti annui.
A far data da oggi per le PMI aventi sede operativa in Regione Lombardia è possibile richiedere un contributo pari al 80% delle spese ammissibili per la consulenza e la certificazione UNI/PdR 125:2022 “Linee guida sul sistema di gestione per la parità di genere” (avviso pubblico “verso la certificazione della parità di genere” di Regione […]
Minimali e massimali Inps, i valori per il 2023
Determinati dall’Inps, come ogni anno, i minimali giornalieri e gli altri valori utili al calcolo dei contributi previdenziali ed assistenziali dovuti per la generalità dei lavoratori dipendenti. Lo comunica l’Istituto, con la propria circolare di ieri 1° febbraio, n. 11, di cui si fornisce una sintesi. Minimale giornaliero per i lavoratori dipendenti Come noto, ai sensi dell’art. 1, comma 1, […]
Certificazioni Uniche – Trasmissione dei dati relativi ai compensi erogati per fringe benefit e di stock option al personale cessato nel periodo di imposta 2022
L’articolo 51, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 22 dicembre 1986, n. 917 (Testo unico delle imposte sui redditi o TUIR), stabilisce che:“Il reddito di lavoro dipendente è costituito da tutte le somme e i valori in genere, a qualunque titolo percepiti nel periodo d’imposta, anche sotto forma di erogazioni liberali, in relazione […]
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