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Novità dal mondo GEPS
Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.
Bonus Mamme – Legge 213/2024 comma 180 art. 1 – Modulo
L’articolo 1, comma 180, della legge 30 dicembre 2023, n. 213, ha introdotto, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026, un esonero del 100 per cento della quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico delle lavoratrici madri di tre o più figli, con […]
Quale retribuzione durante il godimento delle ferie.
La Cassazione Civile Sezione Lavoro, con sentenza 4 dicembre 2023, n. 33713, ha stabilito che la nozione di retribuzione durante il periodo di godimento delle ferie è influenzata dalla interpretazione data dalla Corte di giustizia dell’Unione Europea che ha inteso assicurare al lavoratore una situazione che, a livello retributivo, sia sostanzialmente equiparabile a quella ordinaria […]
Esonero dal versamento dei contributi previdenziali a carico delle lavoratrici madri di tre o più figli o due figli per l’anno 2024. Circolare INPS n. 27/2024
L’articolo 1, comma 180, della legge 30 dicembre 2023, n. 213, ha introdotto, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026, un esonero del 100 per cento della quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico delle lavoratrici madri di tre o più figli, con […]
Flussi extracomunitari 2024 – rimandati a marzo i “click days” circ. Min. Lavoro n. 641/2024
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali informa che il Ministero dell’Interno, con la circolare n. 641 del 29 gennaio 2024, ha rinviato di oltre un mese la presentazione delle domande per far entrare e assumere in Italia lavoratori stranieri nell’ambito delle 151mila quote autorizzate dal governo per il 2024 con il Decreto Flussi. Il Decreto del Presidente del […]
INPS circ. n. 25/20024 gli importi dei massimali dei trattamenti di integrazione salariale [CIG-CISOA-FIS-Naspi-CIGS..] per il 2024
L’Inps, con circolare 29 gennaio 2024, n. 25, fornisce gli importi massimali per i trattamenti di integrazione salariale relativi all’anno 2024. In premessa, la circolare n. 25/2024 ricorda come per effetto delle previsioni della Legge di stabilità per l’anno 2024 sia scomparso il c.d. “massimale basso”, e permanga solo quello “alto” che deve essere quindi preso […]
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