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Dal visto al permesso di soggiorno: la nuova procedura digitale passo dopo passo
Contratto di soggiorno: procedura digitale con firma digitale Il Ministero dell’Interno ha pubblicato sul Portale Servizi – Sportello Unico Immigrazione la nota “Flussi, così contratto di soggiorno, accordo di integrazione e permesso di soggiorno”, che definisce la nuova modalità digitale per la gestione del contratto di soggiorno, la stipula dell’Accordo di integrazione e la richiesta […]
Interpello 249/2025: esclusa la natura assistenziale o previdenziale delle polizze sanitarie
Con la Risposta a interpello n. 249 del 18/09/2025, l’Agenzia delle Entrate ha precisato che i contratti di assicurazione sanitaria (malattia, infortunio e maternità) stipulati dal datore di lavoro in favore dei propri dipendenti non possono essere qualificati né come “contributi assistenziali” né come “contributi previdenziali”. Secondo l’Amministrazione finanziaria, manca infatti sia la finalità di […]
INAIL: aggiornati i limiti di retribuzione imponibile per il settore industria dal 2025
L’INAIL, con la Circolare n 48_18 settembre 2025, ha aggiornato i limiti di retribuzione imponibile per il calcolo dei premi assicurativi nel settore industria. L’adeguamento deriva dal Decreto 24 aprile 2025 n 56, con cui il Ministero del lavoro e delle politiche sociali ha rivalutato le prestazioni economiche erogate dall’Istituto e fissato gli importi del […]
Nuovo Orientamento Fiscale: Detrazioni Permesse per Figli Oltre i 30 Anni
A seguito delle modifiche introdotte dalla Legge di Bilancio 2025 Legge 30 dicembre 2024, n. 207, Art. 1, comma 11, il regime delle detrazioni per familiari a carico è stato significativamente rivisto. La novità principale consiste nell’abbassamento a 30 anni del limite di età per fruire della detrazione fissa per figli (fissata a 950 euro), […]
Incidente con auto aziendale chi deve pagare?
Dipende dalla tipologia di assicurazione stipulata dall’azienda: le polizze RC auto normalmente coprono solo i danni causati a terzi ma ci sono assicurazioni che pagano anche i danni causati alla stessa le cd Kasco. Se la polizza copre solo i danni a terzi e l’incidente avviene al di fuori dell’orario di lavoro, e la responsabilità è del dipendente, tendenzialmente […]
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