Le nostre News
Novità dal mondo GEPS
Resta sempre aggiornato sui cambiamenti alle normative, le novità in materia di diritto del lavoro, le scadenze e i pagamenti.
INPS: COVID-19 – la circolare n. 115/2020 in materia di Ammortizzatori Covid
L’INPS, con la circolare INPS n. 115 del 30 settembre 2020, illustra le novità apportate dal decreto-legge n.104/2020 all’impianto regolatorio in materia di misure di sostegno del reddito, previste per le ipotesi di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa a causa di eventi riconducibili all’emergenza epidemiologica da COVID-19. La circolare, tra le altre cose, fa slittare il termine per la presentazione […]
Smart working per quarantena figli con regole ordinarie dal 16.10
E’ necessario ricordare a tutti che il 16 ottobre scade la possibilità di tenere in Smart Working lavoratori senza aver sottoscritto un regolare contratto integrativo di lavoro, in effetti fino ad oggi è stato possibile avviare i lavoratori allo mart Working senza sottostare alle regole di cui al D.Lgs 87/2018, ma dal 16 ottobre, questo […]
Presupposti di legittimità del licenziamento per gmo – Cassazione Civile, Sezione Lavoro, ordinanza 20 luglio 2020, n. 15400
La Cassazione Civile, Sezione Lavoro, con ordinanza 20 luglio 2020, n. 15400, ha ritenuto che, ai fini della legittimità del licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo, l’andamento economico negativo dell’azienda non costituisce un presupposto fattuale che il datore di lavoro debba necessariamente provare, essendo sufficiente che la scelta imprenditoriale abbia comportato la soppressione del posto […]
Riders: firmato il primo Ccnl da Assodelivery.
AssoDelivery (a cui aderisono Deliveroo, Glovo, Just Eat, Social Food e Uber Eats) e Ugl, in data 15 settembre 2020, hanno firmato un Ccnl che regolamenta il lavoro dei riders che operano come lavoratori autonomi nell’industria italiana del food delivery. Assodelivery, con comunicato stampa del 16 settembre 2020, ha sintetizzato i punti focali dell’accordo: compenso […]
Esonero contributivo per chi non richiede interventi di Cig – il valore si calcola sul doppio dei contributi non versati
L’Inps, con circolare n. 105 del 18 settembre 2020, ha fornito le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi all’esonero dal versamento dei contributi previdenziali per le aziende che non richiedano ulteriori trattamenti di cassa integrazione, previsto dall’articolo 3, D.L. 104/2020. Circolare INPS n. 105_2020 Esonero contributivo Bonus
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